同じ職場の社内不倫を上手く続ける方法

同じ職場の社内不倫を上手く続ける方法

 

職場での不倫は「仕事のつきあい」という大義名分があるので、発覚し難いと思っている方もいらっしゃるようですが、油断すると社内で露見し、家族も仕事も失うことになりかねません。

 

では、実際にどのような点に注意すればいいのでしょうか。

 

 

会社では必要以上に接触しない、むしろ「嫌いなフリ」をするくらいの気持ちで!

仲の良さというのは意識せずとも何となく他人にも伝わってしまうものです。

 

例えば仕事の休憩時間、さりげなく目立たないようにコンタクトをとっているつもりでも、周りに他人の目がある状況では雑談するもの避けた方が賢明です。

 

人はすぐ「あの人とあの人は仲がいい」などと世間話程度にほかの人に吹聴するものです。

 

とにかく、必要以上の接触は避けるべきです。むしろ「嫌いな相手」を想定するくらいな気持ちでいるようにしましょう。
そうすれば疑われることはありません。

 

 

社内SNSを不倫の連絡ツールとして絶対使わない

社内のネットワークというものはよほど小さな会社でない限り、情報システム部などが不正利用がないか監視しているはずです。

 

その監視の中で、不倫しているらしいやりとりを見つけられたら当然上長に報告が行き、不倫が発覚してしまいます。

 

絶対に社内のネットワークを使用して連絡を取り合うことはやめ、個人携帯などで連絡をとることを徹底してください。

 

 

アリバイ作りは念入りに!

社内で同じ日に有休をとるなどするとやはり、疑われる可能性が高くなります。
そして会社では有休をとって、家では通常通り出勤ということにして2人でデートをするなどすると周りには不審がられてしまいます。

 

時には携帯に連絡がつかなかった奥さんが会社に連絡してくることがあるかもしれません。

 

また同じ日にお休みをとる場合はしっかりとアリバイ作りをしておきましょう。
二人で打ち合わせてお互いにまったく違う理由で休むことをアピールします。

 

その際家族には、あらかじめ「今日は一日外出、直行直帰で社内にはいない」ということも伝えておきます。
そうすればある程度のトラブルは防げるはずです。

 

 

このように職場不倫は距離が違い分、気を付けることも多くあります。

 

仕事中、近くにいるため盛り上がってしまう気持ちもあるかもしれませんが、お互いの地位や家族を失わないためにもしっかりと念には念をいれて行動することが重要です。

 

不倫が発覚した場合、家族は離れ、会社も解雇になる可能性が非常に高いでしょう。

 

上記の点を気を付けることがお互いの関係を長続きさせることに繋がります。


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